Treść artykułu

Oferta pracy – inspektor ochrony danych

29.11.2018
Kategoria Praca w Szpitalu

Szpital Wielospecjalistyczny w Jaworznie zatrudni Inspektora Ochrony Danych.

Obowiązki:

  • nadzorowanie i monitorowanie działań Szpitala pod kątem przestrzegania ogólnego rozporządzenia
    o ochronie danych osobowych (RODO),
  • opiniowanie planowanych rozwiązań organizacyjnych w aspekcie ochrony danych osobowych oraz udział w projektowaniu strategii, polityk, procedur i innych dokumentów wewnętrznych dotyczących ochrony danych osobowych,
  • kontrolę działalności Szpitala pod kątem ryzyka ochrony danych osobowych, prowadzenie audytów w tym zakresie,
  • prowadzenie rejestru naruszeń ochrony danych osobowych Szpitala,
  • prowadzenie rejestru czynności przetwarzania danych osobowych,
  • współpracę z organem nadzorującym przetwarzanie danych osobowych,
  • konsultacje z pracownikami Szpitala przetwarzającymi dane osobowe,
  • szkolenia personelu Szpitala z zakresu ochrony danych osobowych,

Wymagania:

  • minimum 2 lata doświadczenia z zapewniania bezpieczeństwa informacji w podmiotach leczniczych lub w branży IT,
  • znajomość przepisów prawnych dotyczących ochrony danych osobowych,
  • umiejętność analitycznego myślenia,
  • dokładność, skrupulatność, terminowość,
  • umiejętność samodzielnego organizowania pracy,
  • umiejętność współpracy w zespole, zdolności komunikacyjne,

Dodatkowe atuty:

  • doświadczenie w przeprowadzaniu audytów bezpieczeństwa informacji (np. ISO 27001),
  • praktyczna znajomość systemu informatycznego Infomedica/AMMS,
  • wykształcenie wyższe: prawo, administracja, bezpieczeństwo informacji, bezpieczeństwo systemów IT

Dokumenty aplikacyjne można przesyłać na adres e-mail: dzkadr@szpital.jaworzno.pl, składać osobiście w Sekretariacie Szpitala lub przesyłać pocztą na adres Szpitala: ul. Chełmońskiego 28,
43-600 Jaworzno.

Kontakt: Dział Kadr tel. 32 317-48-03.

Dokumenty aplikacyjne powinny być opatrzone własnoręcznie podpisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy, dla potrzeb rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych,( (Dz.U. z 2016 r. poz. 922 z późn. zm)”.